Il Messaggiere - Primo meeting dell'Heritage Miroglio, gruppo Cuneese della moda

Primo meeting dell'Heritage Miroglio, gruppo Cuneese della moda
Primo meeting dell'Heritage Miroglio, gruppo Cuneese della moda

Primo meeting dell'Heritage Miroglio, gruppo Cuneese della moda

Associazione nata per tutelare valori e know-how dell'azienda

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"Il nostro patrimonio aziendale, l'heritage del gruppo Miroglio, è un insieme di oggetti fisici, immagini, testimonianze, progetti, esperienze, know-how, da tutelare e da valorizzare. L'associazione è nata per aiutarci a trasmettere i valori della nostra azienda, come ad esempio lo spirito di imprenditorialità, il desiderio di crescere e imparare, la capacità di avere successo insieme". Ad affermarlo è stata la presidente di Miroglio Heritage, Elena Miroglio, in occasione del primo meeting di Miroglio Heritage, l'associazione senza fini di lucro riservata ai dipendenti del gruppo Miroglio in pensione e al personale ancora in servizio, con almeno venticinque anni di anzianità aziendale, organizzato nei giorni scorsi al Palablack Miroglio Fashion di Alba (Cuneo), della società del gruppo che cura a livello internazionale una serie di brand di abbigliamento, tra cui Motivi, Elena Mirò, Oltre e ha di recente acquisito anche il marchio Trussardi. Nel corso dell'incontro, dal titolo "Crescere insieme", il presidente del gruppo, Giuseppe Miroglio, si è soffermato sul percorso dell'azienda negli ultimi anni, fino all'acquisizione del marchio Trussardi, lo scorso marzo, con un riferimento ai numeri che oggi ne caratterizzano l'operato, a partire dal fatturato 2023, pari a oltre 550 milioni di euro. Il segretario generale di Miroglio Heritage, Remo Gattiglia, ha messo l'accento sulla mission dell'associazione: "Tra i nostri obiettivi c'è innanzitutto la volontà di testimoniare la cultura del lavoro e mettere a disposizione dei soci e delle nuove generazioni i valori e il contributo di esperienza, di equilibrio e di consapevole appartenenza acquisiti attraverso l'impiego in azienda". Il meeting è proseguito con la presentazione del lavoro delle tre commissioni, corrispondenti ai pilastri che ispirano l'attività di Miroglio Heritage: crescere, sostenere e raccontare, tra corsi per i soci, teleassistenza e un progetto di interviste narrative.

J.Romagnoli--IM